Social - RH

Notre cabinet vous accompagne dans la gestion sociale de votre entreprise

Exemple de missions développées

Etablissement des bulletins de paie et des déclarations sociales

Aide au recrutement : définition des besoins, conduite d’entretien, validation des aptitudes et compétences)

Formalités administratives à l’embauche (déclaration unique d’embauche, affiliation aux caisses)

Gestion des temps de travail, des congés

Gestion de la représentation dans l'entreprise : délégués du personnel, comité d'entreprise, droit syndical

Licenciement : informations générales, présentation des formalités liées à la rupture du contrat, détermination des indemnités dues aux salariés